In a fast -paced business world and full of change, the ability to adapt to change, work together in facing challenges, and innovating in finding effective solutions is the key to organizational success. Program “CHALLENGE THE CHANGE” merupakan kegiatan team building berbasis Experiential Learning yang dirancang untuk mengasah keterampilan tim dalam menghadapi dan mengelola perubahan yang terjadi baik di dalam organisasi maupun dalam kehidupan profesional.
Melalui berbagai tantangan yang menekankan pada perubahan mendalam dalam cara berpikir dan bertindak, peserta akan dihadapkan pada situasi yang membutuhkan keterampilan beradaptasi, critical thinking, and work the same. “CHALLENGE THE CHANGE” bertujuan untuk membantu tim belajar tentang pentingnya fleksibilitas dan keterampilan pengelolaan perubahan dalam lingkungan yang dinamis.
Highlights Activities
Program “CHALLENGE THE CHANGE” terdiri dari serangkaian kegiatan berbasis pengalaman yang dirancang untuk memperkenalkan dan menanggapi perubahan dalam konteks tim, yang meliput
1.Opening Ceremony & Briefing
Pengenalan tentang tema perubahan dan tantangan yang akan dihadapi. Penjelasan mengenai tujuan kegiatan, game rules, dan pembagian tim.
2.Challenge “The Change Catalyst“
Teams are given scenarios about major changes they will have to face (for example, changes in organizational structure, market changes, or sudden crisis)
3.Challenge “Innovation in Action”
In this challenge, teams are asked to create innovative solutions to a problem that arises as a result of unexpected changes. This activity will hone innovation abilities and collaboration skills to deal with rapid change.
4.Challenge “Crisis Management Simulation“
The team was faced with a crisis that required rapid response and efficient coordination. They must work together to manage and mitigate the impact of emerging crises. This challenge aims to test crisis management skills, decision making based on limited information.
Program Objectives
1.Hone Ability Manage Change: Program ini bertujuan untuk mengembangkan kemampuan peserta dalam mengelola perubahan yang terjadi dalam lingkungan kerja.
2.Increase Collaboration Tim in Face Change: Through the challenges given, peserta akan belajar pentingnya kolaborasi dalam mengatasi perubahan
3.Increase Ability Adapt and Innovation: Program ini mendorong peserta untuk berpikir kreatif dan inovatif dalam menghadapi masalah yang muncul.
4.Develop Skills Adoption A decision that Fast and Tepat: Program ini melatih peserta untuk mengambil keputusan yang cepat dan tepat.
5.Increase Endurance Mental in Face Stress: Program ini mengajarkan peserta untuk tetap tenang dan fokus dalam menghadapi tekanan
Program Benefits
1.Increase Ability Adapt: Peserta akan belajar bagaimana mengelola dan merespons perubahan dengan cara yang fleksibel dan inovatif.
2.Increase Collaboration Tim: Program ini mengajarkan pentingnya bekerja sama dalam menghadapi tantangan dan perubahan yang cepat.
3.Increase Ability Adoption Decision: Peserta akan terbiasa mengambil keputusan dengan cepat dalam situasi penuh tekanan, yang akan berguna dalam kehidupan profesional mereka.
4.Development Leadership: Peserta berkesempatan untuk memimpin tim mereka dalam mengelola perubahan dan merumuskan solusi efektif dalam situasi yang menuntut kepemimpinan.
5.Endurance Mental: Program ini membangun ketahanan mental dan kemampuan untuk tetap fokus meskipun menghadapi tantangan besar.
Program “CHALLENGE THE CHANGE” adalah program team building yang menyuguhkan pengalaman nyata dalam menghadapi dan mengelola perubahan. Melalui serangkaian tantangan yang mengasah keterampilan berpikir kritis, innovation, decision, and work the same, peserta akan dilatih untuk menjadi lebih adaptif dalam menghadapi perubahan yang terjadi di dunia profesional mereka.
By using an approach Experiential Learning, peserta tidak hanya mempelajari teori tentang perubahan, tetapi juga mengalaminya langsung melalui simulasi yang menantang dan menyenangkan.
Program ini akan memberikan manfaat yang signifikan bagi perkembangan pribadi dan profesional peserta, and improve team performance in facing challenges in the world of work.
WhatsApp us